Hier ist Ihre Kompetenz gefragt:

  • Vorbereitung, Unterstützung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 1.000 Mitarbeiter*innen national und international
  • Ansprechpartner bei abrechnungsrelevanten, arbeitsrechtlichen, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragestellungen
  • Personaladministration, Stammdatenpflege sowie Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzamt und sonstigen Behörden
  • Erledigung der mtl. Lohn- u. Gehaltsbuchhaltung und den entsprechenden Monats- und Jahresabschlussarbeiten
  • Pflege und Archivierung von Personaldaten, sowie Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens
  • Betreuung und Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge und Unfallversicherung

Das steckt in Ihnen:

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. zum/r Steuerfachangestellten, zum/r Industriekaufmann/-frau oder einem vergleichbaren kaufmännischen Abschluss) mit ggf. anschließender Weiterbildung zum/r Personalfachkaufmann/-frau.
  • Sie haben Berufserfahrung in den Bereichen des Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und des Arbeitsrechts sowie in der Entgeltabrechnung eines international agierenden Industrieunternehmens gesammelt.
  • Erfahrung im Umgang mit Zeitwirtschaftssystemen sowie betrieblicher Versicherungen.
  • Sie besitzen sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen, insbesondere Excel und haben idealerweise erste Erfahrungen mit dem Personalabrechnungssystem ADP Paisy und ggf. SAP HR sammeln können.
  • Sie überzeugen durch sehr gute organisatorische Fähigkeiten, einem ausgeprägten Verantwortungsgefühl sowie einem hohen Maß an Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit.
  • Sie sind ein Teamplayer und verfügen über eine hohe lösungsorientierte Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Servicebereitschaft.
  • Absolute Loyalität, Diskretion und ein empathisches Wesen zeichnen Sie aus.
  • Gute Englischkenntnisse runden ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen:

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, stark wachsenden Familienunternehmen, welches Tradition und Moderne miteinander verbindet
  • Wir beschäftigen uns mit den Zukunftstechnologien von Morgen, mit Ihrer Arbeit können Sie diese wegweisend mitgestalten
  • Vertrauensvolles, familiäres Miteinander und angemessener Freiraum für Ihre Ideen; es ist ausdrücklich erwünscht, dass Sie sich aktiv einbringen
  • Eine positive Willkommenskultur und hervorragende Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen
  • Vielfältige betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Vorträge, Aktionstage, Bike-Leasing, kostenloses Obst und Wasser)
  • Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen
  • Umfassende Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge (inklusive arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge)
  • Individuelle Weiterbildungs- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Sie sind neugierig geworden und haben noch Fragen? Dann freuen wir uns über Ihren Anruf! Gerne geben wir Ihnen noch mehr Hintergrundinformationen.

Ihre Fragen sind alle beantwortet? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt über unser Online-Bewerberportal.

Teilen Sie uns bitte mit, durch welches Medium Sie auf diese Stellenanzeige aufmerksam wurden.


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